フロントエンドエンジニア・Mobility City Development

ウーブン・バイ・トヨタについて

ウーブン・バイ・トヨタ

は、トヨタの100年に一度のモビリティ・カンパニーへの変革に寄与していきます。「自分以外の誰かのために」発明を続けたという歴史からインスピレーションを受けた私たちのミッションーそれは、モビリティの定義を拡げ、そしてモビリティが社会に貢献する方法を拡張し、人を想うイノベーションで、モビリティの常識に挑み続けることです。

私たちは4つの柱を中心に活動しています：自動運転・先進運転支援システム技術のAD/ADAS、SDV（ソフトウェア定義車両）のための車両ソフトウェア生産プラットフォームであるArene、モビリティのテストコースであるWoven City、そして協業基盤を支えるデジタル・インフラストラクチャのCloud & AIです。また、ビジネスに不可欠な機能がこれらのチームの実装を下支えし、一丸となって「事故ゼロ社会」と「幸せの量産」の実現に向けて取り組んでいます。

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• チームについて: トヨタはモビリティを再定義します。ヒト、モノ、情報、そしてエネルギーを動かし、モビリティの常識に挑み続けます。Woven Cityでは、このような様々なモビリティを生み出し、試すテストコースとして、ヒト中心の街・実証実験の街・未完成の街をコンセプトに、幸せの量産を目指します。
• 私たちはモビリティの可能性を拡張していくことで、人々の幸せに貢献していきます。ドライバー不足、エネルギー不足など様々なリソース不足が予測される時代だからこそ、モビリティが高度化、多用途化、効率化することで、貢献できることはもっとあります。

Mobility City Development チームは、Woven Cityで実証された自動運転、eVTOL、マイクロモビリティなどの先進プロダクトだけでなく、トヨタの様々なモビリティがつながり、補い合うことで社会に価値を提供するモビリティエコシステムと、それを支えるプラットフォームを開発しています。そのプラットフォームを実社会へ展開し、持続的かつスケーラブルな事業へ育てる部門です。モビリティ事業者だけでなく、自治体、トヨタグループのパートナーと連携し、ソフトウェア、モビリティ、都市開発を組み合わせて、人の移動と都市の価値を向上させる新たなサービスを創出します。

• 現在は、モビリティサービスの提供・運営を支えるMaaSシステムと、エンドユーザー向けアプリを一体としてプロダクトを開発しています。今後は、他のサービスやシステム、都市基盤との連携も視野に入れながら、プロダクトの可能性を広げていきます。デジタルプロダクトを作るだけではなく、そのプロダクトによって実際の街の移動体験を変える仕事です。
• 私たちは「現地現物・現場主義」を重視しています。導入地域のユーザーや運営者から直接学び、そのインサイトをビジネス、デザイン、エンジニアリングの各チームとともに、測定可能な価値を生むプロダクトへ落とし込みます。
• Woven Cityに関する詳細は、以下をご覧ください： https://www.woven-city.global/jpn/
• 求める人材: 開発・検証段階にあるMaaSプロダクトについて、フロントエンドの設計・実装・テスト・継続改善を自律的に担えるフロントエンドエンジニアを募集します。モビリティを利用するユーザーと、サービスを提供・運営する側の双方の利用環境や業務を理解し、直感的で使いやすい体験を実現していただきます。
• ReactやTypeScriptなどを用いた開発経験を持ち、再利用可能なUIコンポーネントの設計・実装、API連携、画面の状態管理まで一貫して取り組める方を求めています。検証段階での素早い開発と、将来の機能拡張・他サービスとの連携を見据えた保守性の両方を考え、適切な実装方法を選択できることを重視します。
• PdM、デザイナー、バックエンドエンジニア、ビジネスチームと協働し、曖昧な要件や現場の課題を具体的な画面・操作・機能へ落とし込む役割を担います。技術的な実現性や制約を共有しながら改善案を提案し、テストやコードレビューを通じて、操作性、アクセシビリティ、表示性能、エラー発生時の動作まで品質を高められる方を期待しています。

「現地現物・現場主義」を大切にし、サービスの利用・運営実態から直接学び、ユーザーの声や利用データを継続的な改善につなげられる方を求めています。フロントエンドを専門の軸としながら周辺領域にも関心を持ち、チームメンバーを尊重して主体的に課題解決に取り組む姿勢を重視します。また、生成AIなどの新しい技術を活用し、成果物の品質を自ら検証しながら、開発の速度と質を高めることを期待しています。

• 業務内容: パートナーやトヨタ関連MaaSサービスと連携し、MaaSシステムのフロントエンドソフトウェア及びUI/UX仕様を策定する
• ソフトウェアエンジニアと協力して、機能仕様、インターフェース等を定義する
• ReactとTypeScript等を使用して、再利用可能なUIコンポーネントを作成し、ドキュメント化する
• より大きなデザインシステム内で作業を行う際に、UIコンポーネントの欠陥を厳密にテストし、エッジケースを特定する
• ソフトウェアドキュメント、コード、テストレポートのレビューの実施
• 生成AIを含む各種ツールを活用し、仕様とコードを継続的に改善するプロセスを構築し、推進する
• 協調性、包容力があり、各チームメンバーを尊重する
• 必須条件: 5年以上のモダンなJavaScriptライブラリ/フレームワーク、特にReactとTypeScriptを使用したフロントエンドでの実務経験
• 5年以上のHTML、CSS/SASS/CSS-in-JS、JavaScriptなどの主要なフロントエンド言語での実務経験
• 最新の開発ツールおよびクラウドインフラストラクチャ（コンテナ化、CI/CD、AWSなど）における実務経験
• UIアプリケーションのソフトウェア検証および妥当性確認の経験
• Webアプリケーションのソフトウェアアーキテクチャ設計の経験
• ビジネスレベルの日本語力かつ、日常会話レベルの英語力またはそれ以上の言語能力と日本企業での業務経験
• 歓迎条件: モビリティサービスに関する業務/システム開発経験
• アジャイル、ウォーターフォール両方の開発経験
• フルスタック開発（サーバーサイドおよびフロントエンド）の経験
• FigmaやSketchなどのグラフィックデザインアプリケーションの使用経験
• オープンソースソフトウェアへのコミットメント経験
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注意事項

• ・通常、すべての面接はGoogle Meetで実施いたします。
• ・現在募集中の求人票は英語版と日本語版の両方で掲載しております。つきましては、いずれか一方のみにご応募いただきますようお願い申し上げます。
• ・ご応募の際には、できるだけ英文レジュメのご提出をお願いしておりますが、何らかの理由で日本語職務経歴書をご提出いただいた場合、ポジションによっては選考過程で英文レジュメの提出をお願いすることがございますので、あらかじめご了承ください。

待遇・福利厚生

• ・経験に基づく業界水準に見合った給与
• ・勤務時間 ：フレキシブルな勤務時間
• ・年次有給休暇：年間20日（初年度は入社月により日数が異なる）
• ・私傷病休暇：年間6日（初年度は入社月により日数が異なる）
• ・休日：土日、祝日、その他当社が定めた日
• ・社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、介護保険

・住宅手当

・退職金制度

・レンタカーサポート

・社内研修制度（ソフトウェア学習・語学学習）

私たちのコミットメント

・当社は機会均等な雇用を実現し、多様性を尊重しています。

・お預かりした個人情報は、採用および入社手続きにのみ使用いたします。詳細については、

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